海西光热运维项目部开展导师带徒协议签订仪式

2023-09-13


师徒薪火相传,匠心筑梦未来。为全面提高新员工综合素质,帮助青年员工快速适应项目工作环境,近日,海西光热运维项目部举行“导师带徒”签订仪式,项目班子、各部门负责人、导师及全体新员工参加仪式。

会上,项目经理刘宝平宣读《导师带徒管理办法》,明确了导师带徒的目的及师徒责任,师徒双方在协议上郑重签字。随后,签订协议的导师代表作表态发言:在今后的工作中,将充分发挥“传、帮、带”作用,帮助新员工迅速融入工作岗位,加强培育青年员工责任意识,做到“知无不言,言无不尽”。新员工代表表达了对导师的尊敬之情,并表示在今后的工作中会加强专业学习,做到勤学、勤问,尽快成长为符合公司要求的技术人才,以实际行动助推项目建设高质量发展。

会议最后,项目经理刘宝平对导师、徒弟提出了以下几点要求:一是导师要发挥模范带头作用,以认真负责的态度把自己的工作经验传授给徒弟,承担起传道、授业、解惑的责任;二是新员工要尽快适应身份转换,脚踏实地,将所学的知识、导师传授的专业技能与现场实际相结合,尽快成长成才;三是徒弟必须尊敬导师,始终保持谦虚好学、不怕吃苦的工作态度,吸收导师的优秀工作经验,提升个人业务能力,实现自身的人生价值。

下一步,项目部将严格执行导师带徒管理办法,督促落实新员工培训计划的实施,加强光热电站运维技术培训,壮大光热发电调运人才队伍,为项目建设和公司发展做出积极贡献。