沙特扎瓦尔项目部“三确保”,体验“别样年味”

2021-03-05


“爸妈,今天是除夕,儿子在沙特工地给你们拜年了。”

“媳妇,年饭置备得怎么样?我在外面回不去,就劳累你了”

“儿子,过年要乖!放炮的时候不能再哭了哦”

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又是一年新春佳节,团聚是每一个人的内心盼头。无论是在外漂泊打拼的游子,还是在家翘首以盼等待儿女归期的父母,都希望能在这一刻欢聚一堂共话祥和。鉴于海外新冠疫情严峻,沙特扎瓦尔项目部也和公司众多项目部一样,大多同仁都选择了就地过年。

“你们多保重,等疫情缓解了,我就回国看望你们!”电话挂掉了,思念却更重了。

为了让每一位职工在外过好年,项目部贯彻落实国务院《关于做好人民群众就地过年服务保障工作的通知》和公司关于稳定项目部“两节”生产秩序的要求,以“三确保”保障海外、异乡的“年味”不打折。

——持抓疫情防控,确保职工健康过年。项目部提前召开专题会议,研究解决春节期间海外项目疫情防控、人员稳定可能遇到的各类问题,按照“健康工作,欢度佳节”的原则,持续做好网格化管控,多渠道储备防疫药品和生活物资,严格人员出入登记批准、体温测试、门禁管理、定时消毒、用餐分餐、健康情况跟踪、相对封闭管理等具体措施,从严从细从实抓好落实,守好春节期间项目部的“健康大门”。

——加强安全管控,确保职工安全过年。春节前后是安全生产的敏感期,项目部要求基层管理人员各司其职,亲自部署带头值班,并开展节前安全大检查,对项目重点部位进行隐患排查,特别是防疫药品、物品储备情况、项目施工现场、仓库以及大型机械设备进一次“大摸底”,及时消除安全隐患,确保了在新年期间安全形势稳定。

——做好慰问关怀,确保职工安心过年。项目部加大对延期不能回国休假的职工及其家属的心理疏导和慰问频率,密切关注广大职工的工作诉求、生活需求以及思想动态,帮助海外项目职工及其家属,妥善处理他们的“急、难、愁、盼”;同时加大对因工作需要、疫情防控需要等因素滞留在海外项目的职工的关爱力度,将分包队伍、外协劳务、农民工等其他人员统一纳入项目的慰问帮扶、疫情防控和双稳工作中管理,保障他们的工资足额发放,让他们能在项目上过一个安心的春节。

——节日期间,开展形式多样的文体活动。春节期间,项目部在防疫要求下为了丰富并活跃在场员工的节日生活,开展了网格化自主就餐,线上电子竞技,线上知识竞赛竞答等多项活动,结合母公司春节礼品选购和家属特别慰问金的发放,让在项目部就地过年的同仁们都感受浓浓的不一样的“年味”。

疫情的蔓延、航班的熔断、防疫政策的收紧,隔开了你我之间的距离,但隔不开同事们爱与温暖,更无法阻挡温暖的传递。“就地过年”不仅是要留人更要留心,沙特扎瓦尔项目部将持续关注每一位海外职工的身心健康,认真落实相关防疫要求,让身在异国他乡的每一位员工能够安心、放心、暖心地过春节!发放节礼.jpg王者荣耀.jpg够级比赛.jpg够级比赛奖品.jpg