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公司第一期热工DCS控制系统培训班暨首期热工控制系统全员等级认定顺利结束

分类:
培训新闻
发布时间:
2020/11/23
【摘要】:
2020年11月20日上午9时,公司在C座409会议室举行了第一期热工DCS控制系统培训班结业暨首期热工控制系统全员等级认定会议,公司在青领导班子、部门负责人及培训讲师、参培人员参加了会议。

2020年11月20日上午9时,公司在C座409会议室举行了第一期热工DCS控制系统培训班结业暨首期热工控制系统全员等级认定会议,公司在青领导班子、部门负责人及培训讲师、参培人员参加了会议。 

会上,各位讲师及学员代表首先进行了发言,总结分享了在本次认定、培训活动中的收获及感想,对公司实施技能等级认定表示了大力支持和积极响应,并结合培训、认定具体工作提出了优化建议,表态将会把学习收获积极应用到工作实践中去。

接着,公司副总经理孙海涛通报了本次培训、认定结果,并对本次培训、认定活动取得的成效和存在的不足进行了总结,表示本次培训和评定紧紧围绕以“常用、实用知识”为中心,以“跨专业”及“等级认定”为目标开展,取得了预期效果。

随后,公司党委书记兼副总经理彭洪进一步阐述了组织实施“跨专业”培训及等级认定的目的、意义,指出在当今设备技术发展集成化的背景下,打破专业界限、实现“一专多能”势在必行,更是提升公司调运核心竞争力的重要举措,要求以本次培训、认定为契机进一步凝聚“跨专业”学习的共识,提高工作学习主动性。

最后,公司总经理倪加伟针对本次培训提出了“一个期待”“两个希望”“两个要求”。“一个期待”,在肯定本次培训成绩的同时,期待培训工作再接再厉、再创佳绩。“两个希望”,希望各位学员奔赴现场要积极带头,起到“星星之火、可以燎原”的作用;希望总部生产管理人员、技术人员积极参与后续培训及等级认定,为全体员工起到示范、带头作用。“两个要求”,要求将等级认定形成常态化,以“定”促培、以“定”促学、以“定”促提;要求将培训内容由热工控制系统延伸到PLC控制系统。

为了进一步推进“调运一体化”,实施“跨专业学习”,培养“一专多能”技术人才,10月27日至11月20日,公司组织举办了为期20天的第一期热工DCS控制系统培训班暨首期热工控制系统全员等级认定活动,并配套制定实施了《热工控制系统全员等级认定管理标准》(试行)。期间,内选讲师倾囊相授,教学相长;学员们珍惜机会、认真学习,态度端正、刻苦努力,在公司领导的直接参与下,整个培训、认定工作取得了良好成果。经过20天的培训学习和综合测试,第一期热工DCS控制系统培训班学员中的14人通过考评,认定相应级数。

本次培训及等级认定工作为公司下一步开展全员、全系统等级评定工作积累了实践经验,打下了基础,也起到了示范带头作用。下一步,公司将进一步优化完善组织过程,健全生产人员各专业技术能力考评认定机制,持续开展等级认定培训活动,持之以恒,着力提升人才队伍核心竞争力,努力造就一支满足市场竞争和公司发展要求的高质量技术人才队伍。